2022-05-11, AD 2022 nr 29
Fyra brandmän i beredskap anställda enligt det s.k. RiB-avtalet, anmälde till sin arbetsgivare – ett räddningstjänstförbund – att de ville ha högre sysselsättningsgrad enligt 25 a § anställningsskyddslagen. Arbetsgivaren anställde därefter 16 heltidsbrandmän utan att erbjuda brandmännen i beredskap högre sysselsättningsgrad. Parterna var överens om att de fyra brandmännen i och för sig hade tillräckliga kvalifikationer för de lediga heltidsanställningarna.
Arbetsdomstolen har funnit att de fyra brandmännen i beredskap var deltidsanställda i den bemärkelsen som avses i 25 a § anställningsskyddslagen och att arbetsgivaren bröt mot bestämmelsen genom att inte erbjuda dem någon av de lediga heltidsanställningarna.
Mål nr
A 68/21
Parter
Brandmännens Riksförbund
mot
Södra Bohusläns Räddningstjänstförbund
Sökord
deltidsanställd, deltidsbrandman, beredskapsbrandman, brandman, företrädesrätt, sysselsättningsgrad
Lagrum och SFS:nr
25 a § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Rättsfall
AD 2000 nr 51, AD 2009 nr 9, AD 2012 nr 41