2021-08-18, AD 2021 nr 36

En arbetstagarorganisation har vid tre tillfällen varslat om stridsåtgärder utan att iaktta varselfristen om sju arbetsdagar i 45 § medbestämmandelagen. Enligt Arbetsdomstolen har det inte funnits giltigt hinder mot att varsla och därmed iaktta varselfristen, vilket innebär att arbetstagarorganisationen är skadeståndsskyldig i förhållande till arbetsgivarorganisationen. Däremot har arbetstagarorganisation inte varit skyldig att varsla den berörda arbetsgivaren och ett yrkande om skadestånd till arbetsgivaren har avslagits.

Mål nr

A 77/20

Parter

Sveriges Hamnar
mot
Svenska Hamnarbetarförbundet

Sökord

varsel, giltigt hinder

Lagrum och SFS:nr

45 § medbestämmandelagen

Rättsfall

AD 1977 nr 83, AD 1986 nr 130, AD 1999 nr 65, AD 2004 nr 71, AD 2008 nr 45, AD 2008 nr 56, AD 2013 nr 63, AD 2016 nr 13

Läs domen här

AD 36/21.pdf (öppnas i nytt fönster)