2019-07-03, AD 2019 nr 38

En arbetstagare vid Migrationsverket har avskedats med påstående om att han gjort ett stort antal otillåtna slagningar i Migrationsverkets databas. Fråga om det funnits laga skäl för avskedandet eller i vart fall saklig grund för uppsägning. Även fråga om tillämpning av tvåmånadersregeln.

Mål nr

A 141/18

Parter

Fackförbundet ST
mot
Staten genom Migrationsverket

Sökord

avskedande, tvåmånadersregeln, datasystem

Lagrum och SFS:nr

18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd

Rättsfall

AD 1996 nr 105, AD 1999 nr 146, AD 2005 nr 44, AD 2015 nr 13, AD 1984 nr 109, AD 2014 nr 50, AD 2006 nr 69

Läs domen här

AD 38/19.pdf (öppnas i nytt fönster)